YouTubeを筆頭に、Instagramやfacebook、LINE、twitterなどのSNSで、動画を共有するのが当たり前の時代となってきました。
個人利用だけでなく、企業もこれらSNSを活用し、様々な戦略を立てています。
コロナ禍になり人が集まれなくなった今、人材の採用にも動画を活用する企業が増え始めております！
では、企業が人材の採用に動画を活用することに、どのような効果があるのでしょう？
①応募者数が増える！
②言葉では伝えにくい、会社の雰囲気を伝えられる！
③人事や採用担当の負担が圧倒的に減る！
④様々な活用が出来る！
自社のホームページに掲載したり、合同説明会で上映したり、求人広告媒体にQRを載せるなど、色々な使い方が出来ます。もちろんSNSを利用して、ターゲットを広げるのにも効果的です！
以上、採用動画を活用する利点はたくさんあります！
